<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.3 20210610//EN" "JATS-journalpublishing1-3.dtd">
<article article-type="research-article" dtd-version="1.3" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xml:lang="ru"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">mgimolaw</journal-id><journal-title-group><journal-title xml:lang="ru">Московский журнал международного права</journal-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Moscow Journal of International Law</trans-title></trans-title-group></journal-title-group><issn pub-type="ppub">0869-0049</issn><issn pub-type="epub">2619-0893</issn><publisher><publisher-name>Moscow State Institute of International Relations</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.24833/0869-0049-2015-4-139-150</article-id><article-id custom-type="elpub" pub-id-type="custom">mgimolaw-121</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Research Article</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="ru"><subject>ГОЛОСА МОЛОДЫХ</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="en"><subject>VOICES OF THE YOUNG</subject></subj-group></article-categories><title-group><article-title>Заемный труд в России: прошлое, настоящее и будущее</article-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Temporary the Agency Work in Russia: the Past, the Present, and the Future</trans-title></trans-title-group></title-group><contrib-group><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Горловская</surname><given-names>Татьяна Александровна</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Gorlovskaya</surname><given-names>Tatiana A.</given-names></name></name-alternatives><email xlink:type="simple">t.gorlovskaya@gmail.com</email><xref ref-type="aff" rid="aff-1"/></contrib></contrib-group><aff-alternatives id="aff-1"><aff xml:lang="ru"><institution>МГИМО МИД России; Компания «Делойт»</institution><country>Россия</country></aff><aff xml:lang="en"><institution>MGIMO MFA Russia; “Deloitte”</institution><country>Russian Federation</country></aff></aff-alternatives><pub-date pub-type="collection"><year>2015</year></pub-date><pub-date pub-type="epub"><day>30</day><month>12</month><year>2015</year></pub-date><volume>0</volume><issue>4</issue><fpage>139</fpage><lpage>150</lpage><permissions><copyright-statement>Copyright &amp;#x00A9; Горловская Т.А., 2015</copyright-statement><copyright-year>2015</copyright-year><copyright-holder xml:lang="ru">Горловская Т.А.</copyright-holder><copyright-holder xml:lang="en">Gorlovskaya T.A.</copyright-holder><license xml:lang="ru" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.</license-p></license><license xml:lang="en" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p></license></permissions><self-uri xlink:href="https://www.mjil.ru/jour/article/view/121">https://www.mjil.ru/jour/article/view/121</self-uri><abstract><p>Работа посвящена вопросам использования заемного труда в России. С 1 января 2016 года вступает в силу Федеральный закон от 05.05.2014 № 116-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ», который регулирует вопросы заемного труда, предоставления персонала и деятельность частных агентств занятости. Меняется порядок предоставления персонала, запрещается заемный труд, устанавливаются требования к частным агентствам занятости, а также к их руководителям. Автором делается вывод о том, что для соблюдения всеми сторонами трудовых отношений новых требований законодательства необходимо внедрение эффективных мер контроля, а также создание профессионального союза для заемных работников.</p></abstract><trans-abstract xml:lang="en"><p>The paper discusses the use of the temporary agency work (contingent labor) in Russia. From 1 January 2016 enters into force the Federal Law № 116-FZ dated May 5, 2014, which regulates the issues of temporary agency work, personnel providing as well as activity of employment agencies. The changes cover the order of personnel providing, prohibition of temporary agency work, establishment of requirements for private employment agencies, as well as for their heads. The author concludes that in order to all parties of labor relationships comply with the new requirements of legislation it is necessary to implement effective control measures and establish a trade union for temporary employees.</p></trans-abstract><kwd-group xml:lang="ru"><kwd>трудовые отношения</kwd><kwd>правовое регулирование труда</kwd><kwd>заемный труд</kwd><kwd>частное агентство занятости</kwd><kwd>заемный работник</kwd><kwd>labor relationships</kwd><kwd>legal regulation of labor</kwd><kwd>temporary agency work</kwd><kwd>contingent labor</kwd><kwd>employment agency</kwd><kwd>temporary employee</kwd></kwd-group></article-meta></front><back><ref-list><title>References</title><ref id="cit1"><label>1</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Иванчак А.И. Правовой статус иностранного гражданина в Российской Федерации в сфере труда. - М., 2009. - С. 4.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Иванчак А.И. Правовой статус иностранного гражданина в Российской Федерации в сфере труда. - М., 2009. - С. 4.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit2"><label>2</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Как создавалось первое кадровое агентство в России. 20.04.2012 // Помощь бизнесу. [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://bishelp.ru/svoe_delo/otrasl/biznesuslugi/2004_kadri.php. - Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Как создавалось первое кадровое агентство в России. 20.04.2012 // Помощь бизнесу. [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://bishelp.ru/svoe_delo/otrasl/biznesuslugi/2004_kadri.php. - Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit3"><label>3</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Постановление ВЦИК от 09.11.1922 «О введении в действие Кодекса Законов о Труде РСФСР изд. 1922 г.» (вместе с «Кодексом Законов о Труде РСФСР.») // КонсультантПлюс [Электронный ресурс]. - Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Постановление ВЦИК от 09.11.1922 «О введении в действие Кодекса Законов о Труде РСФСР изд. 1922 г.» (вместе с «Кодексом Законов о Труде РСФСР.») // КонсультантПлюс [Электронный ресурс]. - Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit4"><label>4</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Общероссийское исследование рынка подбора и предоставления персонала проведено Российской Ассоциацией Частных Агентств Занятости и Ассоциацией консультантов по персоналу, при поддержке журнала «РекрутингNews» в период с мая по июнь 2012 г.// CONSORT Group. Официальный вебсайт. [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://consort.ru/sysfiles/File/File/iesf/Market-Volkova.pdf Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Общероссийское исследование рынка подбора и предоставления персонала проведено Российской Ассоциацией Частных Агентств Занятости и Ассоциацией консультантов по персоналу, при поддержке журнала «РекрутингNews» в период с мая по июнь 2012 г.// CONSORT Group. Официальный вебсайт. [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://consort.ru/sysfiles/File/File/iesf/Market-Volkova.pdf Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit5"><label>5</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Коршунова Т.Ю. Правовое регулирование отношений: связанных с направление работников для выполнения работ в других организациях (заемный труд) // Трудовое право. - 2006. - № 6. - С. 15.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Коршунова Т.Ю. Правовое регулирование отношений: связанных с направление работников для выполнения работ в других организациях (заемный труд) // Трудовое право. - 2006. - № 6. - С. 15.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit6"><label>6</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Иванчак А.И. Правовое регулирование труда российских работников-эмигрантов. - М., 2009. - С. 203-205.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Иванчак А.И. Правовое регулирование труда российских работников-эмигрантов. - М., 2009. - С. 203-205.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit7"><label>7</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Болдырев В.А. Заемный труд как российский экономико-правовой феномен // Право и экономика. - 2015. -№ 10. - С. 63.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Болдырев В.А. Заемный труд как российский экономико-правовой феномен // Право и экономика. - 2015. -№ 10. - С. 63.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit8"><label>8</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Решение Октябрьского районного суда г. Самары от 02.07.2013 по делу № 2-3226/2013~ М-2438/2013 // РосПравосудие [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://rospravosudie.com/court-oktyabrskij-rajonnyj-sud-g-samary-samarskaya-oblast-s/act-430813376/ Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Решение Октябрьского районного суда г. Самары от 02.07.2013 по делу № 2-3226/2013~ М-2438/2013 // РосПравосудие [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://rospravosudie.com/court-oktyabrskij-rajonnyj-sud-g-samary-samarskaya-oblast-s/act-430813376/ Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit9"><label>9</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Определение Пермского краевого суда от 17.02.2014 по делу №33-499-2014 // Судебные решения РФ. [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://xn--90afdbaav0bd1afy6eub5d.xn--p1ai/bsr/case/6576183 Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Определение Пермского краевого суда от 17.02.2014 по делу №33-499-2014 // Судебные решения РФ. [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://xn--90afdbaav0bd1afy6eub5d.xn--p1ai/bsr/case/6576183 Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit10"><label>10</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Определение Московского городского суда от 15.11.2010 № 4г/8-9110/10 // КонсультантПлюс. [Электронный ресурс]. - Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Определение Московского городского суда от 15.11.2010 № 4г/8-9110/10 // КонсультантПлюс. [Электронный ресурс]. - Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit11"><label>11</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Определение Пермского краевого суда от 02.09.2013 по делу N 33-7982 // КонсультантПлюс [Электронный ресурс]. - Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Определение Пермского краевого суда от 02.09.2013 по делу N 33-7982 // КонсультантПлюс [Электронный ресурс]. - Дата обращения: 19.11.2015.</mixed-citation></citation-alternatives></ref></ref-list><fn-group><fn fn-type="conflict"><p>The authors declare that there are no conflicts of interest present.</p></fn></fn-group></back></article>
